Spik & Morot DV
Spik & Morot är en daglig verksamhet för personer tillhörande personkrets 1, enligt LSS §9:10. Verksamheten är belägen i souterrängplan i samma fastighet som vår gruppbostad, Sofieholms LSS.
Målet för verksamheten är att bygga arbetsstolthet för individen samt att ge en sammanlänkande förståelse för sig själv och omvärlden. I detta ligger ett grundläggande kretsloppstänkande.
Vid det dagliga morgonmötet planerar och tydliggör vi dagens arbete för att skapa en tydlig struktur och förutsägbarhet. Dagens arbetsinsatser avrundas och sammanfattas individuellt eller i grupp för att stärka upplevelsen av en meningsfull sysselsättning och bygga arbetsstolthet.
Arbetstagaren är också delaktig i att planera och förbereda inför sitt kommande arbetspass.
Trädgård
På Spik och Morot bygger och driver vi en trädgård med växthus, frilandsodling och en fruktträdgård. Arbetet är tydligt inriktat efter årets skiftningar och kretslopp. Det erbjuder en naturlig förnyelse i arbetet. I trädgårdsarbetet finns, under delar av året även höns och kaniner.
Kreativ verkstad
I våra lokaler har vi en kreativa verkstad, där vi kan förädla material ifrån trädgården eller skapa av andra material. Uppgifter i verkstaden kan erbjuda omväxlande arbetsuppgifter såsom att restaurera verktyg och cyklar, bygga fågelholkar, insektshotell eller skapa av textilier. Arbetsinsatsen bygger på individens eget intresse och förutsättningar för att skapa delaktighet och arbetsglädje.
På Spik & Morot har vi en samordnare och arbetsledare, Robin och Jonas.
Vår målsättning
Målsättningen med vår dagliga verksamhet är att våra arbetstagare ska tillförsäkras goda levnadsvillkor och få möjlighet att leva som andra. Alla aktiviteter och arbetsuppgifter individanpassas efter arbetstagarens behov, intressen och förmågor för att skapa en meningsfull och stimulerande vardag.
Alla aktiviteter och arbetsuppgifter individanpassas efter arbetstagarens behov, intressen och förmågor för att skapa en meningsfull och stimulerande vardag.
Genom utformningen av vår verksamhet kan vi tillgodose såväl individuella behov, gemenskap med andra och delaktighet i samhället. Vi värnar om våra arbetstagares rätt till självbestämmande, inflytande och delaktighet i alla led vår verksamhet.
När insatsen ska verkställas genomför föreståndare och handledare en kartläggning tillsammans med arbetstagaren för att säkerställa att brukaren är delaktig i utformningen av insatsen utifrån önskemål och behov.
Genomförandeplan och individuella rutiner utformas därefter tillsammans för att säkerställa en trygg och förutsägbar tillvaro med insatser av god kvalitet.
Vår vision är att varje dag ge förutsättningar för en stimulerande, meningsfull och trygg tillvaro där våra arbetstagare får förutsättningar att utvecklas som individ och en stärkt förmåga till att leva ett självständigt liv.
